Wat zijn de kosten van payroll en uitzenden?

Kosten
Het payrollbedrijf krijgt voor zijn dienstverlening een fee. Deze vergoeding is meestal minder dan wat een uitzendbureau vraagt, omdat een uitzendbureau ook werving- en selectiekosten doorberekent aan de opdrachtgever (inlener). Payrollbedrijven maken die kosten niet, omdat hun klanten zelf de werving en selectie van de payrollmedewerkers doen.

Payroll een hoger risico
Wel loopt het payrollbedrijf meer risico dan een uitzendbureau omdat een uitzendbureau veel kortere uitzendcontracten mag aanbieden. Dus de kans op doorbetalen bij geen werk en ziekte is bij een payrollbedrijf vele malen groter.
Het bedrijf waar de payrollmedewerker werkt betaalt voor de diensten van het payrollbedrijf een overeengekomen tarief dat meestal via een periodieke factuur wordt betaald. De payrolltarieven zijn gebaseerd op het salaris van de werknemer plus een marge (fee) voor het payrollbedrijf.

Download het SamenWerkt informatiepakket en lees wat de coöperatie voor jou kan betekenen als uitzender, detacheerder of payroller.